Chaleur et canicule au travail - Mesures obligatoires depuis le 1er Juillet
Dans un contexte d’adaptation au changement climatique, il est primordial d'intégrer les épisodes de chaleur intense dans la politique de prévention des risques professionnels.
Mardi 1 juillet 2025
Un décret du 27 mai 2025 instituant des obligations claires est entré en vigueur le 1er juillet 2025, complété par un arrêté d’application.
Les Obligations de l’employeur
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Évaluer les risques liés à la chaleur (décret 27 mai 2025)
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Prendre des mesures de prévention, notamment ;
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Aménager les postes pour limiter l’exposition (agencement, ventilation, brumisateurs, pare-soleil…).
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Adapter l’organisation (horaires de travail, pauses, réduction de la charge physique).
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Fournir de l’eau potable fraîche en quantité suffisante, avec système de maintien au frais à proximité des postes
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Mettre à disposition des équipements légers et appropriés (vêtements, casquettes, lunettes filtrantes…)
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Informer, former et sensibiliser les travailleurs aux risques liés à la chaleur et aux gestes préventifs.
L’ensemble de ces mesures, actives depuis le 1er juillet 2025, vise à mieux protéger les salariés face aux conséquences sanitaires et professionnelles des fortes chaleurs.
Numéro vert Canicule info service
Le ministère du Travail, de la Santé, des Solidarités et des Familles active, a mis en place le numéro vert Canicule info service au 0 800 06 66 66 - numéro accéssible en période de canicule.